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職位查詢(xún) |
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招聘職位 |
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沈陽(yáng)大學(xué) |
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| [沈陽(yáng)大學(xué)]基本信息： |
| 成立日期： |
1950年1月1日 |
| 企業(yè)性質(zhì)： |
事業(yè)單位 |
| 所屬行業(yè)： |
教育、培訓、科研院所 |
| 注冊資金： |
750000萬(wàn)/元 人民幣 |
| 員工人數： |
1000人以上 |
| 所在地區： |
遼寧沈陽(yáng) |
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| [沈陽(yáng)大學(xué)]單位簡(jiǎn)介： |
沈陽(yáng)大學(xué)公開(kāi)招聘博士公告
沈陽(yáng)大學(xué)是一所涵蓋經(jīng)、法、教、文、史、理、工、農、管、藝10個(gè)學(xué)科門(mén)類(lèi)，以本科教育為主體，同時(shí)擁有博士、碩士研究生教育、繼續教育和留學(xué)生教育的綜合性大學(xué)。學(xué)校設有19個(gè)教學(xué)院，擁有博士后科研工作站1個(gè)，服務(wù)國家特殊需求博士人才培養項目1個(gè)，一級學(xué)科碩士學(xué)位授權點(diǎn)8個(gè)，碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位授權類(lèi)別（領(lǐng)域）15個(gè)，開(kāi)設本科專(zhuān)業(yè)67個(gè)，各類(lèi)在校生1.6萬(wàn)余人。
根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人事廳關(guān)于印發(fā)〈遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法〉的通知》（遼人發(fā)[2007]1號）、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳轉發(fā)中組部、人社部〈關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知〉》（遼人社發(fā)[2011]9號）和《沈陽(yáng)市建設創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才高地的若干政策措施》（沈委發(fā)[2017]27號）等文件精神，圍繞學(xué)校戰略布局和重點(diǎn)學(xué)科、重大科研平臺建設及項目需求，結合人才隊伍建設和學(xué)科發(fā)展實(shí)際，面向海內外公開(kāi)招聘博士畢業(yè)生，并給予事業(yè)編制�，F將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘基本條件
1.忠誠于黨的教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和高度責任感，品行端正，勤奮敬業(yè)，治學(xué)嚴謹，為人師表，立德樹(shù)人。
2.具有良好的教學(xué)、科研能力，溝通協(xié)調能力，團隊合作精神和教育背景。
3.具有博士學(xué)位（第一學(xué)歷為全日制普通高等教育并獲得本科畢業(yè)證和學(xué)士學(xué)位證書(shū)）或2020年12月31日之前獲得博士學(xué)位。外國語(yǔ)通過(guò)全國大學(xué)外語(yǔ)六級考試（涵蓋英、日、俄、法等語(yǔ)種,有一年以上海外學(xué)習或工作經(jīng)歷的可不受此限制）。國外院校取得的學(xué)歷（學(xué)位）須經(jīng)國家教育部認證。
4.存在違法違紀和不良信用記錄行為的，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報名應聘。
5.身心健康，年齡原則上在40周歲以下。
二、招聘對象及待遇
根據應聘人員的業(yè)績(jì)成果、學(xué)術(shù)水平等條件劃分為以下三個(gè)層次，分別提供相應待遇和政策支持：
1.第一層次
（1）具體條件：業(yè)績(jì)成果突出、學(xué)術(shù)水平較高的海外留學(xué)博士，或博士后出站人員，或藝術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)博士；國家“雙一流”高校及學(xué)科畢業(yè)，并具備下列條件之一：作為項目負責人承擔國家基金或省級科技計劃項目1項；以第一作者或通訊作者身份發(fā)表高被引或SCI一區論文1篇；作為主要參與者（排名前三）獲得省部級科技獎勵二等獎及以上。
（2）提供待遇：學(xué)校一次性給予安家費15萬(wàn)元；三年內畢業(yè)（或出站）的全日制博士（博士后），可申請享受由市人才資源開(kāi)發(fā)專(zhuān)項資金提供的為期3年、每月2000元（共計7.2萬(wàn)元）的人才資助；辦理事業(yè)編制聘用手續。
2.第二層次
（1）具體條件：國家“雙一流”高校及學(xué)科畢業(yè)，并具備下列條件之一：作為第一作者或通訊作者發(fā)表SCI（二區以上）、SSCI、A&HCI論文1篇；SCI、EI（期刊）、CSSCI論文2篇以上；作為主要參與者（排名前三）獲得省部級科技獎勵三等獎及以上，或市級科技獎勵二等獎及以上；作為項目負責人承擔市級科技計劃項目1項。
（2）提供待遇：學(xué)校一次性給予安家費8萬(wàn)元；三年內畢業(yè)的全日制博士，可申請享受由市人才資源開(kāi)發(fā)專(zhuān)項資金提供的為期3年、每月2000元（共計7.2萬(wàn)元）的人才資助�？蛇x擇進(jìn)入沈陽(yáng)大學(xué)博士后科研工作站工作2年，進(jìn)站期間學(xué)校提供科研啟動(dòng)經(jīng)費2萬(wàn)元，沈陽(yáng)市給予生活補貼、科研補助等一次性資助經(jīng)費5萬(wàn)元；辦理事業(yè)編制聘用手續。
3.第三層次
（1）具體條件：具有良好的學(xué)術(shù)基礎和較強的科研能力，符合沈陽(yáng)大學(xué)學(xué)科和專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向的博士畢業(yè)生。
（2）提供待遇：三年內畢業(yè)的全日制博士，可申請享受由市人才資源開(kāi)發(fā)專(zhuān)項資金提供的為期3年、每月2000元（共計7.2萬(wàn)元）的人才資助；原則上要求進(jìn)入沈陽(yáng)大學(xué)博士后科研工作站工作2年，進(jìn)站期間學(xué)校提供科研啟動(dòng)經(jīng)費2萬(wàn)元，沈陽(yáng)市給予生活補貼、科研補助等一次性資助經(jīng)費5萬(wàn)元。因所從事學(xué)科（方向）與學(xué)校相關(guān)分站支撐學(xué)科不一致而未能進(jìn)入博士后科研工作站的，如兩年內完成相應科研成果，學(xué)校將一次性提供科研啟動(dòng)費自然科學(xué)類(lèi)3萬(wàn)元，人文社科類(lèi)2萬(wàn)元；辦理事業(yè)編制聘用手續。
三、招聘崗位及專(zhuān)業(yè)需求
招聘崗位需求詳見(jiàn)《沈陽(yáng)大學(xué)2020年博士公開(kāi)招聘計劃》（附件1）。
四、招聘工作程序
（一）發(fā)布招聘信息
招聘信息在沈陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站（http://www.syhrss.gov.cn/）和沈陽(yáng)大學(xué)網(wǎng)站（http://www.syu.edu.cn/）上統一發(fā)布。
（二）網(wǎng)上報名
請應聘人員下載《沈陽(yáng)大學(xué)博士應聘人員登記表》（附件2），填報后連同個(gè)人簡(jiǎn)歷及業(yè)績(jì)材料（所有材料掃描后，按要求順序生成一個(gè)PDF文件）一并發(fā)送至報名郵箱。電子郵件名稱(chēng)由以下信息組成：姓名+應聘專(zhuān)業(yè)。
1.應聘材料順序：
（1）《沈陽(yáng)大學(xué)博士應聘人員登記表》（需附有本人近期一寸免冠照片）；
（2）個(gè)人簡(jiǎn)歷；
（3）身份證；
（4）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；
（5）專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格、職業(yè)資格、執業(yè)資格證書(shū)；
（6）簡(jiǎn)歷中列舉的所有學(xué)術(shù)成果、獲獎情況證明材料。
2.聯(lián)系方式
網(wǎng)上報名郵箱,郵件主題：姓名+應聘崗位+中國博士招聘網(wǎng)。
3.報名時(shí)間：全年報名，分期考核。
（三）資格審查
根據應聘崗位要求，審核應聘人員受教育經(jīng)歷、自然條件、學(xué)術(shù)特征與崗位適用度及基本學(xué)術(shù)素質(zhì)，重點(diǎn)審查學(xué)術(shù)方向和學(xué)術(shù)水平與能力。
（四）面試考核
依據《沈陽(yáng)大學(xué)博士公開(kāi)招聘考核工作實(shí)施方案》的具體要求組織進(jìn)行。
面試考核主要包括試講考核及綜合評價(jià)。
試講考核主要考核應聘人員教學(xué)（雙語(yǔ)）方法與能力、專(zhuān)業(yè)知識、崗位專(zhuān)項技能等。
綜合評價(jià)主要考察應聘人員的專(zhuān)業(yè)背景、學(xué)術(shù)業(yè)績(jì)、崗位符合度與發(fā)展潛力及答辯環(huán)節綜合表現。
試講考核成績(jì)、綜合評價(jià)成績(jì)按1：1權重比例并保留兩位小數計算應聘人員的總成績(jì)。滿(mǎn)分為100分，合格分數線(xiàn)為60分，未達到合格分數線(xiàn)的，不能聘用。
面試考核時(shí)間分階段集中進(jìn)行，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（五）體檢
體檢工作由學(xué)校統一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫院進(jìn)行，費用由學(xué)校承擔。
（六）考察
體檢合格后，學(xué)校將對其政治表現、思想品德、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、是否存在違法違紀和不良信用記錄行為等情況進(jìn)行詳細考核。
（七）公示與聘用
擬聘用名單在沈陽(yáng)大學(xué)網(wǎng)站、沈陽(yáng)大學(xué)人事處網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示無(wú)異議人員辦理事業(yè)編制聘用手續。公開(kāi)招聘的博士按規定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月（初次就業(yè)的，試用期為12個(gè)月）。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、招聘工作要求
1.應聘人員報名時(shí)填報的信息，提供的學(xué)歷、學(xué)位、業(yè)績(jì)成果等有關(guān)材料必須真實(shí)、準確。如發(fā)現應聘人員有弄虛作假或有損教師職業(yè)道德的行為，以及報名信息與真實(shí)情況不符等問(wèn)題，取消其面試、體檢和聘用資格，已經(jīng)聘用的予以解聘。
2.應聘人員的申報崗位只能填報一個(gè)。
3.應聘人員自報名至擬聘人員公示期間，應確保報名時(shí)所填報的通訊工具順暢，以便聯(lián)絡(luò )，因所留通訊方式不暢所導致后果，由應聘人員自負。
4.在招聘考核工作期間，應聘人員不按規定要求參加面試、體檢和辦理相關(guān)手續等工作環(huán)節，視為自動(dòng)放棄。
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| 沈陽(yáng)大學(xué)人才招聘聯(lián)系方式： |
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